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為建立高素質(zhì)的事業(yè)單位公開招聘面試評委隊(duì)伍，提高事業(yè)單位招聘工作水平，促進(jìn)我市事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)范化、科學(xué)化，5月24日-25日，由市人社局主辦，常州人力資源服務(wù)公司下屬人才培訓(xùn)公司承辦的事業(yè)單位公開招聘面試評委2023年第一期培訓(xùn)班在市行政中心龍城大廳成功舉辦，培訓(xùn)班開班儀式由市人社局事業(yè)處處長湯帆主持，市人社局副局長劉曉東出席開班典禮并作動(dòng)員講話。來自我市市級機(jī)關(guān)及其事業(yè)單位的202名學(xué)員參加本次培訓(xùn)。
培訓(xùn)班重點(diǎn)圍繞結(jié)構(gòu)化面試基本常識和操作方法、事業(yè)單位公開招聘政策解讀、面試組織管理和評委能力素質(zhì)、結(jié)構(gòu)化小組面試的應(yīng)用與研究等課題，邀請工作經(jīng)驗(yàn)豐富的省人事考試中心相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及理論功底豐厚的專家教授授課。培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員們進(jìn)行了結(jié)業(yè)考核，成績合格者將取得江蘇省事業(yè)單位公開招聘面試評委資格，評委電子信息納入評委庫統(tǒng)一管理。
通過培訓(xùn)，參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)一步加深了對事業(yè)單位公開招聘工作的認(rèn)識，提升了面試評委的實(shí)踐技能及工作水平。學(xué)員們表示，本次培訓(xùn)既有理論講解，又有情景模擬，實(shí)用性強(qiáng)，對今后公開招聘面試工作的開展有很強(qiáng)的指導(dǎo)作用。
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